公司经典语录 精选63句
1. 有些梦虽然遥不可及，但也不是不可能实现，只要你足够努力。
2. 超越四海，流通天下。
3. 企业最忌跟风，如果不顾投资环境，只顾当前，盲目上马一些看似赚钱的项目，其结果就好比接力赛跑到最后一棒，别人在出尽风头之后把接力棒交到你手里，你就再也交不出去了。此，企业无论是投资还是经营某种产品，都要审时度势，不可盲目跟风。
4. 对渴望成功者而言：拖延和逃避是最具破坏性，最危险的恶习。
5. 常言道：知足者常乐，不知足者常忧。工作中，更应该懂得知足，不要贪恋身外之物。是一种难得的清醒，如果能做到这一点，那么你会发现工作会变得很轻松，生活会变得很自在，快乐和幸福会常伴你左右。生苦短，为什么不快快乐乐的呢？每个人都在寻找快乐和幸福，有钱的人不一定都快乐，而快乐也并不建立在金钱之上。想得到快乐，就要懂得知足，因为，知足者常乐。
6. 管理的最高境界，就是自己管自己。
7. 造一流产品，铸顶级品牌。
8. 前程教育，成功天地。
9. 一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。
10. 如果你有潜质把一件事情做好，或者在一个行业里干好，确实没有任何必要去思考别的东西。
11. 人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。
12. 当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。
13. 对人才的运用，仅仅限于收罗是远远不够的，重要的是对人才不仅要善于识别其长处，而且要敢于大胆地使用，以让其充分显示自己的才能。
14. 妥协没什么不好，退一步地阔天高，容忍别人其实是放过自己。
15. 上尚之策，传诚卓越。
16. 如果一个人说不是钱的问题，十有bajiu就是钱的问题。
17. 没有必要做超越正常限度卑躬屈膝的发奋。
18. 曾经拥有的不要忘记，难以得到的更要珍惜，属于自己的不要放弃，已经失去的留作回忆。
19. 宽容是一则重要的用人之道。身为管理者，必须要有从大局出发的远见，宽容待人，即便是下属出错，也要给他们解释和改过的机会。假如你对这种管理哲学心存怀疑的话，不按宽容行事，那么你永远都不可能成为一个成功的管理者。对下属宽容以待，拥有豁达、宽容的胸怀是管理者走向成功的第一步。
20. 不大可能的事也许这天实现，根本不可能的事也许明天会实现。
21. 管理就是用合适的方法管人管事。
22. 塑造企业灵魂，传播文化锦绣。
23. 再长的路，一步步也能走完，再短的路，不迈开双脚也无法到达。
24. 精心构筑名牌工程，打造品牌企业。
25. 谈话对事不对人；管理者在和下属交流时，应尽量采取直接的谈话方式，对事不对人，对下属的错误直接指正，但是也不能忘记鼓励，否则会打击下属的自信心和工作积极性。
26. 当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。
27. 如果你需要合伙人的钱来开办或维持企业，或者这个合伙人帮你设计了这个企业的构思，或者他有你需要的技巧，那么请他加入进来。要用合伙关系来聘人，或者你需要他为你鸣鼓吹号。
28. 在公司的管理方面，应该相信少就是多的道理，抓得少些，反而收获就多了。
29. 客户并不依附我们而存在，而我们却要依附于客户而存在。
30. 麦肯锡公司（愿景与使命合一）——帮助杰出的公司和政府更为成功。
31. 我的燃气管家——安拓燃气网。
32. 接触社会的时间不到年不要创业，除非有稍纵即逝的机遇。
33. 开品牌盛世，让产品飞扬。
34. 竞争力、质量，明确的目标，朴实，开放，责任感。
35. 不要总拿自己与别人相比，从而造成你失去自信，并贬低了你自身的价值。
36. 隐藏在灵魂深处最闪耀的是有一颗感恩的心。
37. 创意是金钱，策划显业绩，思考才致富。业绩攀新，追求卓越。
38. 经常把竞争对手想成比自我聪明。
39. 最好的选择，最早的传递。
40. 社会企业的发展，离不开你我。
41. 有些记忆，注定无法抹去；就像是有些人，注定无法替代一样。
42. 不需要只有表面上的和谐气氛。从一开始就很合作的人，反而不会有大成就。
43. 专业细致、热情周到、诚信服务、一切以客户为中心。
44. 失败值得自豪，正因你已经冒过这种风险。
45. 利人为利已的根基，商业经营上老是为自己着想，而不顾及到他人，利也就可能随之“飞”了。
46. 真诚是一种宝贵的品质，只有对人真诚的人才可能交到真正的朋友。为他们能以谦卑之心去度量生活中的人和事，能放低姿态聆听生活，这样的人能轻易打开别人紧闭的心门，别人也会以相同的方式回报他，结果他们就收获了远远大于自己原本想要的东西。
47. 不要生气要争气，不要看破要突破，不要嫉妒要欣赏，不要托延要积极，不要心动要行动。
48. 九洲盛世，俊采飞扬。
49. 大胆让员工发挥；管理者要对下属有信心，大胆地放手，让员工用自己的方式工作，不要怕员工犯错误，要相信他们的能力。
50. 如果10%的利润是合理的，11%的利润是可以的，那我只拿9%。
51. 勇于承担责任，主动迎接新的任务和挑战。
52. 权力能让管理者做到许多事情，但是权力也不是万能的。这样一句话，领导艺术就是一种智慧，就是精心运用和实现手中的权力。导的权力是倾听他人、化解冲突、说服他人的能力。力还有一项重要的作用，那就是抑制破坏性的不满情绪、防止人们讨论可能有破坏性的话题、压制流言的能力。以，作为管理者要时刻注意权利的分配，不要让下属的权力过大。
53. 始终保持高压态势，严厉打击食品犯罪。
54. 很多失败不是因为能力有限，而是因为没有坚持到底。
55. 企业不景气，问题不在员工，而在老板的管理方法不当。
56. 把一件简单的事做好就不简单，把每一件平凡的事做好就不平凡。
57. 在世界的历史中，每一伟大而高贵的时刻都是某种热忱的胜利。
58. 点墨成金，鼎立华夏，精诚品质，金鼎印刷！
59. 专业品质，超越价值。
60. 宁可自己麻烦十分，不让客户为难一时。
61. 那些尝试去做某事却失败的人，比那些什么也不尝试做却成功的人不知要好上多少。
62. 不用太追求企业的完美。品做到完美、极致也没有用，把它卖掉才有用。伤其十指不如断一指。果一个企业有几项业务可以做，不如选其中一个业务把它做到极致。要经得起折腾。业成长跟男人的成长一样，最好多经过一些内部折腾。存在即有合理性。
63. 勇士搏出惊涛骇流而不沉沦，懦夫在风平浪静也会溺水。
公司经典语录 精选105句
1. 在真实的性命里，每桩伟业都由信心开始，并由信心跨出第一步。
2. 财富是猫的尾巴，只要勇往直前，财富就会悄悄跟在后面。
3. 珠联璧合偕好事，良辰美景在翠谷。
4. 想要具备突破力，务必在专精的领域深入扎根才行。
5. 众志成城，放眼未来。
6. 如果管理者在工作中能饱含情感，并用它去动员、感染、影响周围的人们，就能形成巨大的推动力。
7. 万能同源，鸿（泓）运当前！
8. 没有什么人能一路单纯到底，但是要记住，别忘了最初的自己。
9. 弘扬太平人本精神，班组建设首当其冲。
10. 天赋钻誉，专业精锐。
11. 维护食品安全人人有责，打击违法犯罪人人参与。
12. 你不能衡量它，就不能管理它。
13. 万鸿，科技与你同在。
14. 我为公司做贡献，公司为我搭平台。
15. 深入开展安全科技周活动，推进矿区安全生产科技进步！
16. 真抓实干提高管理水平，创先争优打造一流班组。
17. 守法而立，创新致远。
18. 意诚传文，媒播讯息。
19. 当你心情抑郁低落的时候，不要萎靡不振，你还有亲人和朋友，他们永远是你坚实的后盾。
20. 诚—心事宜诚，才华意蕴。
21. 就应当机立断，却延迟一天才做决定，可能让企业置身险境。
22. 宜受在八达，诸君必发达！
23. 当一个人不再是为了学历和考试而学习的时候，才真正进入学习的最高境界，才能学到真正有用的知识。
24. 搞科学工作需要人的全部生命，八小时工作制是行不通的。
25. 不好把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。
26. 我做的事不管成功或是失败，最后都由我自我来负责。
27. 创新，人性化，朴实，追求大多数客户利益和意志力。
28. 房地产业—万科愿景：成为中国房地产行业持续领跑者。
29. 清楚下属员工的权责；管理者要清楚每一个岗位的职责和权力，明白自己所管辖的下属员工的权责，让员工能够在自己的职权范围内做事。
30. 每一个成功者都会有一个或好或坏的开始。勇于开始，才能有机会找到成功的路。
31. 虽然我钟爱冒险是不争的事实，但冒险之前的领悟，才是真正最具有魅力的地方。
32. 您不缺少高尚的心，仅欠缺引导您的人。
33. 我的创意，您的选择——上尚传诚。
34. 成功的轨迹作为一种策略路线，从一开始就应该走上正轨。
35. 心怀感恩，携手同行。
36. 在厄运中满怀期望，在好运中不忘忧虑，这样便能泰然担待祸福。
37. 但是创业本身不容易，要想创业成功就更不容易。多创业者会问这样的问题：哪些错误会导致创业失败？这是一个很难回答的问题。等于是在问：一个初创公司如何才能成功？如果你避免所有导致失败的错误，那么你自然就会成功。
38. 任何公司不管拥有多么优秀的产品，都不可能永远立于不败之地。
39. [生肖]年已去春风暖，鸡岁乍来喜气浓。
40. 每个人必须要学习并领悟走出自我的生活和思维逻辑去思考问题，这样才能走更远。
41. 结束以后别告诉他我恨你，因为，爱情是两个人的事，错过了大家都有责任。
42. 为了能拟定目标和方针，一个管理者必须对公司内部作业情况以及外在市撤境相当了解才行。
43. 品牌与通路的整合、制造与研发的整合、全球成本的整合、市场将会由消费者来主导。
44. 包装生活，为您添彩。
45. 宁愿跑起来被拌倒无数次，也不愿规规矩矩走一辈子。就算跌倒也要豪迈的笑。
46. 看别人不顺眼，是自己修养不够。愤怒的那一个瞬间，智商是零，过一分钟后恢复正常。的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。个能控制住不良情绪的人，比一个能拿下一座城池的人强大。
47. 不求与人相比，但求超越自己，要哭就哭出激动的泪水，要笑就笑出成长的性格。
48. 当你还沿袭着旧有的思维方式在工作，总是一事无成的时候，那么你的思维方式需要改进了。些墨守成规的人只能局限在他小小的领地，最终只能是失败的下场，聪明的人会换一种想法、换一个思路，他们会寻找到更大的发展空间。业永远都是一个需要不断发展的集体，它需要新的生命力的注入，它需要永葆活力，如果这条路走到了头，那就赶紧换一个思维方式，用创新思维开创新的空间。
49. 知己知彼，睿赢天下。
50. 责任企业，良心品质。
51. 让每一张桌子上每一个家庭中都有一台计算机，都使用微软的软件。革命就在这里爆发，而且是微小的软件革命。——微软公司
52. 管理阶层的领导能力是刺激员工努力工作的原动力。
53. 即使是古代的领袖，甚至是一国皇帝，也必须要装出善良无私的面目，这样才可以忽悠住更多单纯的人。
54. 成功有道，千硕知道。
55. 任何事都有极限，当然也有卷土重来的机会。
56. 不好成为法律组织及机构的奴隶。
57. 决策的一半是选择合适的时机。机不仅决定着决策的效果，而且也决定着决策执行得是否顺利。
58. 不满足让客户满意，要追求让客户感动，创造客户终身价值。
59. 压力是躲不掉的。个企业家要耐得住寂寞，耐得住诱惑，还要耐得住压力，耐得住冤枉，外练一层皮，内练一口气，这很重要。林高手比的是经历了多少磨难，而不是取得过多少成功。
60. 不要害怕遭遇风险。只有通过冒险，我们才能学会如何变的勇敢。
61. 想要成为无可代替的人，就务必经常标新立异。
62. 不安于现状，不甘于平庸，就可能在勇于进取的奋斗中奏响人生壮美的乐间。
63. 次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。
64. 坚持到底，就是胜利；在人生艰难的境地中，如果看不到希望，不妨告诉自己：很快就可以胜利了，再坚持一下。多走一步，就可以缩短一步接近成功的距离，胜利就在前方，你的任务就是坚持，就是再多走一步。
65. 沃土在手，丰收在望。
66. 管理者的创造力受限于他所接受的知识系统、道德系统和价值系统。由于这些系统的纷繁复杂，很多管理者的创造力被隐藏了，从而认为自己没有创意。殊不知，任何一种系统都是人创造的，所以，你有权利持怀疑态度，也可以采取全面的创新方式，拓宽保的发展之路。
67. 蓝天因白云而澈，××因你我而荣。
68. 让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。
69. 您交给我一张白纸，我还您绚丽多彩的一幅画——金鼎印刷。
70. 不要装大，对于装大的人，最好的办法就是，捡块砖头，悄悄跟上去，一下子从背后放倒他。
71. 不要使一生庸庸碌碌、匆匆奔忙，以至于忘记了自己曾去过何处，今后又要去往何方。
72. 你会发现，你心里有一种不可思议的力量，试试看，很管用的。
73. 要注意安全，严守秘密；不要麻痹大意，失泄机密。
74. 执行讲究果因关系，先讲成果再讲原因，没有成果就没有原因。先讲原因会让他找到找借口的力量；先讲成果，再讲原因让他难以自圆其说。
75. 诚信守约，共同发展。
76. 权力不仅是地位的象征，更是工作的着力点。
77. 巨大的成功不是来自力量，而是来自韧性。
78. 有志者，事竟成。破釜沉舟，百二秦关终属楚。苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。
79. 奖要舍得，奖要奖得心花怒放！罚要狠心，罚要罚得心惊胆战！奖励可以引发更大贡献，惩罚可以避免重复性损失。
80. 我认为做企业要有这些素质，特别在中国市场上，那就是：诗人的想像力、科学家的敏锐、哲学家的头脑、战略家的本领。
81. 这天很残酷，明天更残酷，而后天会很完美。大部分人死在明天晚上，看不到后天的太阳。
82. 成功需要成本，时间也是一种成本，对时间的珍惜就是对成本的节约。
83. 爱你的人，不管你接不明白，你都就应感谢对方，这是对他们的尊重。
84. 我的`燃气管家——安拓燃气网。
85. 客户的需求不可能一成不变。一成不变的客户需求根本不存在。
86. 增员如同落地生根，连在一起生机勃勃。
87. 把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。
88. 天下盛世，四海飞扬。
89. 尽管每个人都有各种不一样的潜质，但大多数的人都不知道自我到底拥有何种优秀的潜质。
90. 商业迷信。盘神签加卦相，诚惶诚恐，测风水测人才；香火缭绕进庙堂，顶礼膜拜，求机运求财富。海无情，翻云覆雨，谁来保佑？
91. 责任无人不有，责任无处不在。
92. 开创未来，有你更精彩。
93. 失去金钱的人损失甚少，失去健康的人损失极多，失去勇气的人损失一切。
94. 年轻人在社会的重压下，适应能力已变得越来越强，不自觉地习惯被环境推着走。
95. 境—静中生境，谈中本然。
96. 只要选取了目标，不好再想太远，每一天脚踏实地，风雨兼程。性命不息，战斗不止。
97. 积极者相信只有推动自己才能推动世界，只要推动自己就能推动世界。
98. 森严守诚，磊落前行。
99. [总裁创业语录]我们都想获得一百万美元的融资，一步到位地建造自己梦想的公司。创业者几乎不可能找到一位愿意出这么多钱作为启动资金的人。三四个月为期设置一些里程碑，展示取得的成果，然后再要求进一步的投资。
100. 将咨询当作使命，不仅需要智慧，更需要勇气和坚定不移的信念。
101. 富士康卖什么——速度、品质、工程服务、弹性、成本、附加价值。
102. 如果不想做点事情，就不好想到达这个世界上的任何地方。
103. 我并不个性，若必须要说有什么地方比一般人强，就只是比较发奋罢了。
104. 如果咱们都去做自己潜质做得到的事，咱们真会叫自己大吃一惊。
105. 凤凰涅盘起，前路共驰行。
公司经典语录 精选71句
1. 过去是迈向未来的踏脚石，若不知道踏脚石在何处，必定会被绊倒。
2. 做最专业的人，用最专业的人。
3. 不能搞平均主义，平均主义惩罚表现好的，鼓励表现差的，得来的只是一支坏的职工队伍。
4. 管理职能包括明确地说明目标及获得实现所定目标必需的资源和努力。
5. 一件事如果想做，就早点下定决心。拖一天就纠结一天，早一天就多赚一天。
6. 添彩，更出色——添彩包装。
7. 有反对声的想法是健全的想法，正因这是真正有实力的想法，也因此值得咱们尝试。
8. 成功的人是跟别人领悟经验，失败的人只跟自己领悟经验。
9. 机制激励人，文化塑造人，事业凝聚人。
10. 今科科技，创造奇迹，勇往直前，无穷魅力。
11. 全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。
12. 人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。
13. 安乐给人予舒适，却又给人予早逝；劳作给人予磨砺，却能给人予长久。
14. 争是门学问，这时候，你光是有团队不够，还得要有钱，靠自己那几个原始积累，你只能争点儿残羹剩饭，你那时候得要很多钱，把所有出来与你抢东西的全部给灭了，这样事业才能做大。
15. 崇高的理想就象生长在高山上的鲜花。如果要搞下它，勤奋才能是攀登的绳索。
16. 趁着年轻，多出去走走看看。读万卷书，不如行万里路，行万里路，不如阅人无数。
17. 没有什么事情有象热忱这般具有传染性，它能感动顽石，它是真诚的精髓。
18. 做好企业的管家，当好自己的主人。
19. 管理越简单越好，但不能牺牲品质。
20. 前有阻碍，奋力把它冲开，运用炙热的激情，转动心中的期待，血在澎湃，吃苦流汗算什么。
21. 一旦决定好自我的态度，接下来就能够安心的松口气。
22. 路在人走，业在人创，事在人为。
23. 不要满足于尚可的工作表现，要做最好的，你才能成为不可或缺的人物。
24. 努力让自己走出来，你会看到明天的太阳比今天更暖和！明天的天空比今天更蔚蓝！
25. 争夺秒勤拜访，广积客户备战忙。
26. 人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你愿意表演，还是选取躲避。
27. 人生就像一杯没有加糖的咖啡，喝起来是苦涩的，回味起来却有久久不会退去的余香。
28. 不了解自我公司的产品，如何向客户推销？
29. 平安的路，由我领起。
30. 用阳光乐观的心态去面对生活和工作，它们一样也会回报给你阳光。
31. 要冒一险！整个生命就是一场冒险，走得最远的人常是愿意去做愿意去冒险的人。
32. 真正付给员工工资的并不是老板，而是客户。
33. 一个人在毕业这5年培养起来的行为习惯，将决定他一生的高度。
34. 坚韧是成功的一大要素，只要在门上敲得够久、够大声，终会把人唤醒的。
35. 驾驭命运的舵是奋斗。不抱有一丝幻想，不放弃一点机会，不停止一日努力。
36. 系统的分类——集合系统，主系统，次系统，支系统，子系统，细系统，微系统。
37. 办企业有如修塔，如果只想往上砌砖，而忘记打牢基础，总有一天塔会倒塌。一味地增加员工扩充门面，而不改善编制，好景是维持不了多久的。
38. 好的想法是十分钱一打，真正无价的是能够实现这些想法的人。
39. 成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积而成。
40. 非比寻常，xx企业最强。
41. 金品质，展鸿图，为天下。
42. 含泪播种的人一定能含笑收获。
43. 战略越精炼，就越容易被彻底地执行。
44. 一个恰当的时间，恰当的场合，一个简单的微笑可以制造奇迹。
45. 世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
46. 文化是渗透人心最重要的力量，你不需要雇用躯体，只需要抢占心智。而心智是通过文化才能抢占！
47. 世上最重要的事，不在于咱们在何处，而在于咱们朝着什么方向走。
48. 胜利的时候不要忘却从前；失败的时候不要忘记还有将来。
49. 世间没有一种具有真正价值的东西，可以不经过艰苦辛勤劳动而能够得到的。
50. 一挑二用三比较，还是鱼峰西江好。
51. 赢得所有业务往来关联人的信赖，是十分有价值的资产。
52. 钱在别人口袋里揣着，你要学会怎么跟人家打交道，你让别人吃好，别人才能买单。想到的一点就是从改造自己一开始，从而达到改变生意，最终改变一个小环境，如果你再有一点野心，就可以改变世界。
53. 最有效的资本是我们的信誉，它24小时不停为我们工作。
54. 承认自己的恐惧毫不可耻，可耻的是你因害怕而裹足不前。
55. 忍别人所不能忍的痛，吃别人所别人所不能吃的苦，是为了收获得不到的收获。
56. 立足华夏，天下拓达。
57. 做事不为东，累死也无功。
58. 在劳力上劳心，是一切发明之母。事事在劳力上劳心，变可得事物之真理。
59. 如果你希望成功，以恒心为良友，以经验为参谋，以小心为兄弟，以希望为哨兵。
60. 年少时没有培养起商业思维，创业实践中必然要付出更大成本。技术、管理转型到业务，一路付出的成本过高，会占用大半的奋斗时间。
61. 水面的涟漪虽然暂时消散了，但是仍会有人记得，风曾经吹过。
62. 恢弘电能，齐集卡欧！
63. 新奥以人为本，创新我为先锋。
64. 龙舟文化，传遍九州。
65. 嘲讽是一种力量，消极的力量。赞扬也是一种力量，但却是用心的力量。
66. 不好生气要争气，不好看破要突破，不好嫉妒要欣赏，不好托延要用心，不好心动要行动。
67. 如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。
68. 现代新尚，博采众长。
69. 传承经典，众志成城。
70. 贴心的服务、诚心的交流。
71. 有一种追求，我们叫做品质；有一种品质，我们叫做森磊。
公司经典语录 精选72句
1. 环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。
2. 你被人夸几十年，到最后，所有同事都成了你上司，成为那个夸你的人，然后你才会明白，自己是真正的失败者。
3. 向前吧，荡起生命之舟，不必依恋和信泊，破浪的船自会一路开放常新的花朵。
4. 在这个公司，你不犯错误就会被解雇^v^。
5. 可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。
6. 上尚传诚，为您传递真诚。
7. 细节之处出真知；从大处着眼，小处着手，即做事要细致周到。俗话说：心细如发不粗心，虑事周到无漏洞。这是一名合格的领导应该具备的管理素质，否则，则不能有效地领导下属，形成有效的工作局面。随着市场经济的进一步发展以及国际竞争的全球化扩展，未来的竞争将趋向于细节的竞争。
8. 用心创造，一丝不苟。
9. 点子不可太花俏，越具有乡土气息，越可能成功。
10. 在酒桌上办公，在办公室聊天；在乡下砍树，在城里种草；厉行节约一张纸，铺张浪费万亩田；大街上见死不救，看言情剧涕泪横流；在学校里把孩子管得服服贴贴，在社会上却要他开拓创业；用越来越多的密码保越来越少的秘密；用越来越少怜悯，同情越来越多穷人。
11. 当你珍惜自己的过去，满意自己的现在，乐观自己的未来时，你就站在了生活的最高处。
12. 人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。
13. 细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的错误。
14. 产品创新，质量第一，信誉品牌，值得依赖产量要高，质量更高；一流产品，我们做到！
15. 以做生意来说，有时候三思而行不无好处。
16. 创世界第一品牌，建卓越优良品质以信誉求发展，以质量求生存谱写企业优质乐章，树立企业优秀形象。
17. 班组的发展在你我心中，太平的未来在你我手中。
18. 推动互联网行业的健康发展，与合作伙伴共同成长，赢得行业尊敬。
19. 可能的话，进行一种家庭事业，这种方法可以减少费用，增进士气，利润的分配很简单，利润能够得到充分的利用，整个事业控制也较容易。
20. 努力让每一天的生活过得好，过得有意义，你就会乐观而充实的度过你的整个人生。
21. 活着一天，就是有福气，就该珍惜。当我哭泣我没有鞋子穿的时候，我发现有人却没有脚。
22. 居家不得不俭，创业不得不勤。丑不可外传，流言切莫轻信。有理走遍天下，无理寸步难行。留三步好走，后留三步好行。至博而约于精，深思而敏于行。水越澄越清，是非越辩越明。
23. 集天下杰出之士，助你迈向辉煌。
24. 对产品质量来说，不是分就是分。
25. ldquo;不可能”只存在於蠢人的字典里。
26. 给自己留了后路相当于是劝自己不要全力以赴。
27. 最初如果认为不行，从开始有想法的那一刹那，就已经注定办不到。
28. 遭逢最恶劣的状况时，无论再怎样愁眉苦脸也无济于事，正因已经发生的事不可能再倒回到从前。
29. 迎新年，谋大业，继往开来。
30. 决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。
31. 产品就是人品，次品就是敌人。
32. 企业的发展，不仅要靠^v^物^v^的资源，更要靠^v^人^v^的资源。在是知识经济时代，人才才是最重要的，可以说人才的价值大于一切。
33. 优质价优印刷哪里找，玉林金鼎都说好！
34. 胜者才得以称王，正是正因商业世界冷酷无情，才使其显得如此搞笑。
35. 认为自己没有足够的钱。实无论资本市场如何繁荣，创业者永远都是缺钱的。用好手中的资源，扩大销售，才有可能吸引资本。
36. 世界未开发地就是你是你的脑袋。
37. 所有的企业都浪费了50%以上的竞争资源。
38. 一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。
39. 让梦在世上飞扬——盛世飞扬。
40. 现在所做的每一件事情都有意义，上天不会辜负努力的自己。
41. 我工作并不是为了使苹果电脑的业务蒸蒸日上，而是想要创造出一家最棒的电脑公司。
42. 增员是尊重自我，欣赏别人。
43. 盛世经典，予你飞扬。
44. 四季有你，美味相伴——^v^四美^v^牌牛肉干，美味的享受。
45. 人应该支配习惯，而决不能让习惯支配人；一个人不能去掉他的坏习惯，那简直一文不值。
46. 就应摒弃老二主义，建立世界级的企业。
47. 成功呈概率分布，关键是你能不能坚持到成功开始呈现的那一刻。
48. 对创新业务来说，创业者不知道正确的方向，没有人知道正确的方向，咨询公司的专家也不例外。么很显然，最初阶段的关键是——创业试错。人尝试5次，你尝试10次，同一时间里创业试错次数越多撞上的概率也就越高。
49. 成功者懂得：自动自发的做事，同时为自己的所作所为承担责任。
50. 诚建未来，永博五洲。
51. 困难和挫折都不可怕，可怕的是丧失做人的志气和勇气。
52. 做事的能力往往只能给你一种机会，而做人的能力则会给你一百种机会。
53. 与其不透彻地理解许多事，不如理解的事不多，但都能彻底。
54. 我是一个兴风作浪者，我相信这可能是我成功的主要原因，我做了每个人都有认为做不到的事情，而且我做这些事情的方法，使每个人都说我疯狂。
55. 行动的激励，方法决窍，行动知识，这三个因素是成功定律之钥。
56. 岁月流金，人生本真。
57. 先有严师，才有高徒。
58. 积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。
59. 别为你自己和别人下定论，你所看到听到的可能只是一面。
60. 某当铺广告——^v^当之无愧！^v^。
61. 生产再忙，安全不忘；人命关天，安全在先，多看一眼，安全保险；多防一步，少出事故。
62. 给我一个机会，坏你盛世飞扬。
63. 家有万泓，幸福安宁。
64. 懦弱的人只会裹足不前，莽撞的人只能引为烧身，只有真正勇敢的人才能所向披靡。
65. 加大引进消化吸收再创新力度，加快科技成果向生产力转化。
66. 志在为珠三角商家提供最优秀最全面的货运服务。
67. 志向传承伟业，诚为本智不凡。
68. 应天时，占地利，顺民心，得天下。
69. 信心、专心、用心，客户才会称心、开心。
70. 生活呆以是甜的，也可以是苦的，但不能是没味的。你可以胜利，也可以失败，但你不能屈服。
71. 除了赚钱以外没有其他价值的事业，是空洞的事业。
72. 上尚传诚，智趣卓越。
公司经典语录 精选13句
1. 责任拓宽发挥的空间，责任决定施展的成就。
2. 激励别人采取行动的最好办法之一，是告诉他一个真实的故事。
3. 害怕时，把心思放在务必做的事情上，如果以前彻底准备，便不会害怕。
4. 我只是在必要的时候才会勇敢，勇敢并不代表你要到处闯祸。
5. 关注食品安全，关爱生命健康。
6. 不创新，就灭亡。小成功靠个人，大成功靠团队。将合适的人请上车，不合适的人请下车。用人不在于减少人的短处，而在于发挥人的长处。爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。一次良好的撤退，应与一次伟大的胜利一样受到奖赏。
7. 客户就是我们的衣食父母，没有客户就没有企业的一切。
8. 交好运令人羡慕，而战胜厄运令人敬佩，这是塞内加的名言。
9. 认准企业定位；创业，就是通过自己的产品或者品牌满足客户的需求，在消费者心里占据位置。企业定位，对现在很多中小企业来说还是一个很模糊的概念。一般企业要经历产品定位、品牌定位和企业定位三个阶段，而企业定位相较于前者往往成了理念的表达。
10. 别人认为重要的事情，你不能把它作为实现自己目标的依据。
11. 只有彻底的行动，才是改变自己，改变自己周围社会的唯一途径。
12. 坚持在背后说别人好话有人在你面前说某人坏话时，你只微笑。
13. 华拓，为成功开拓道路。